El Gobierno de Jujuy ofreció un 4% de aumento salarial en las negociaciones paritarias con los gremios estatales, retomadas este lunes. Una de las reuniones clave fue con el gremio UPCN, cuyos representantes rechazaron la propuesta tras considerarla insuficiente para las necesidades de los trabajadores estatales. El Gobierno replicó esta misma oferta a otros gremios, siguiendo la modalidad habitual en los últimos años.
Audelina Montenegro, secretaria de Negociación Colectiva de UPCN, señaló que la oferta inicial fue de un 3%, la cual fue rechazada de inmediato, tras lo cual el Ejecutivo elevó el porcentaje al 4%. Sin embargo, ambas propuestas fueron descartadas por el gremio. Montenegro explicó que el gremio exige la «aplicación del coeficiente 2,20 para recuperar el escalafón general», así como la reconversión de algunos adicionales a remunerativos bonificables, entre otras mejoras en las condiciones laborales de los distintos sectores.
En cuanto al salario familiar, Montenegro detalló que el Gobierno propuso incrementar el pago de escolaridad a $1.300 y $1.600, y para niños con discapacidad, a $2.600. No obstante, la sindicalista afirmó que estos montos no solucionan el problema de fondo, que es garantizar un salario digno que permita a los trabajadores estatales enfrentar el costo de vida actual.
El gremio insiste en la aplicación del coeficiente 2,20, tal como se hizo en abril, lo que permitió una significativa recuperación salarial en ese momento. Asimismo, Montenegro subrayó que el gremio analizará los pasos a seguir en una próxima reunión de la Comisión Directiva. «Estamos sobre la hora de la liquidación, y necesitamos que el Gobierno ajuste su propuesta de manera que realmente favorezca a los trabajadores», expresó Montenegro, destacando que los funcionarios de Hacienda y Contaduría tomaron nota de los reclamos presentados por UPCN.
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